Nytt om navn

Nyansatte i GK

Fra Venstre: Ragni Melstveit
Fra Venstre: Ragni Melstveit

Ragni Melstveit er ansatt som Prosjektleder i GK Inneklima AS, Førde.

16. januar 2017 tiltrådte Ragni Melstveit stillingen som Prosjektleder i GK Inneklima AS,
avdeling Service/eksisterende bygg i Førde.

Ragni er 24 år og kommer sist fra NTNU hvor hun tok en 2 årig mastergrad i Energibruk og energiplanlegging, med spesialisering innen ventilasjon og inneklima i bygg. Før dette gikk hun på Universitetet i Agder, hvor hun tok en bachelor i Fornybar energi, med fokus på bygningsfysikk og energibruk i bygg.

I GK vil hun i all hovedsak jobbe som Prosjektleder innen eksisterende bygg, med tilhørende og varierte oppgaver. Hun vil blant annet jobbe med; energivurdering, rehabilitering og utskifting av tekniske anlegg. Videre skal hun også jobbe med energimerking og tilstandsanalyser med tilhørende tiltak.

 

Kjell Madland er ansatt som Distriktssjef i GK Inneklima AS, Stavanger.

1. januar 2017 tiltrådte Kjell Madland stillingen som Distriktssjef i GK Inneklima AS,
i Stavanger.

Kjell er 51 år og kommer sist fra Midtfjell utviklingsselskap AS (eid av Østerhus og Gjesdal kommune), hvor han jobbet som Daglig leder. Før den tid var han også Daglig leder i Jadarhus Gjesdal, en regional boligutvikler.

I GK vil han i all hovedsak jobbe som Distriktssjef, med tilhørende og varierte oppgaver i sitt distrikt. Han vil lede og utvikle Stavanger til å bli en markedsleder og foretrukken leverandør innenfor bransjen. Han vil også sørge for å øke omsetningen/inntjeningen og sette GK enda mer på kartet i distriktet.

 

Hans Magnus Grepperud er ansatt som Prosjektutvikler i GK Rør AS, Oslo.
 

2. januar 2017 tiltrådte Hans Magnus Grepperud stillingen som Prosjektutvikler i GK Rør AS, ved hovedkontoret Miljøhuset GK på Ryen i Oslo.

Hans Magnus er 58 år og kommer sist fra stillingen som Daglig leder i Solutec VVS AS.
Han er utdannet VVS ingeniør og bedriftsøkonom.

I GK vil han i all hovedsak jobbe som Prosjektutvikler, med tilhørende og varierte oppgaver i sin avdeling. Han vil bl. annet jobbe med bistand til prising av tilbud, utvikling av totalentrepriser innenfor rørleggerarbeid, tekniske totalpakker. Han vil også håndtere inngåtte kontrakter frem til prosjektledere på avdelingen overtar, samt være en sparringspartner for sine kollegaer- og avdelingens prosjektledere.